A fórmula
Sugestão de um servidor público municipal, uma espécie de fórmula para algum candidato a prefeito ganhar pontos com a categoria:
- 1) Prometer a volta da Capsema e o fim da lista tríplice para a escolha de seu superintendente, assumindo o mais votado. 2) Retirar a conta-salário do banco Itaú. 3) Garantir que não tratará o servidor com chicote, como o atual. O candidato que prometer e cumprir isso, garantirá até 100% dos votos dos funcionários públicos.
14 pitacos:
O Ênio já se comprometeu com estas e outras causas do servidor é por isso que voto no Ênio.
Não querendo deixar os funcionários da prefeitura tristes, mas só duas perguntinhas:
1ª - grande parte de vocês elegeram Silvio Barros, não?
2ª - como reativar a Capsema se o prefeito vai deixar de repassar grana por dois anos (2007 e 2008) e os funcionários deixarão de contribuir (por culpa do prefeito, claro) um ano inteiro (2008)? Será que os funcionários terão a paciência e a compreensão de começar do ZERO? Ou ficarão culpando a próxima administração (se houver o comprometimento de retomar, claro) de mal atendimento até que coloque as coisas nos eixos?
Então tá!!! o servidor público maringaense acredita até em chapeuzinho vermelho.
Acredita em promessas, quaisquer que sejam, e esquece a históra.
Apanhou tanto do Ricardo Barros, em sua primeira gestão, e o reelegeu pra uma segunda, mesmo tendo sido tratado como um filho na gestão do PT.
Tá bom... foi tratado como um filho pelo Zé, pois o João tratou os servidores como, digamos, um irmão mais velho.
Daqui a 4 anos é capaz de reelegerem o Ricardo pela 3ª vez, pelas mãos da Cida.
EU ASSINO EM BAIXO.
FAZENDO AS PROMESSAS ABAIXO RELACIONADAS, E COM O IRRESTRITO APOIO DO SISMMAR - SINDICATO DOS SERVIDORES MUNICIPAIS DE MARINGÁ - O CANDIDATO A PREFEITO DO PARTIDO VITORIOSO NAS ELEIÇÕES MUNICIPAIS DE 2000 CONSEGUIU ANGARIAR QUASE 100% DOS VOTOS DO FUNCIONALISMO PÚBLICO MUNICIPAL DE CARREIRA:
"Respeito ao Servidor
Aos servidores e às servidoras municipais
. Inauguraremos um período novo de relações entre a administração e os servidores municipais.
. Sabemos que o sucesso de nossa administração depende da qualidade dessa relação, pois são os servidores que colocam em prática as diretrizes do governo.
. Para alcançar este objetivo, vamos não apenas negociar a melhoria das condições de trabalho e salário, mas também democratizar os espaços de trabalho.
. Os compromissos assumidos serão colocados em prática logo após tomarmos posse. Entre eles podemos destacar:
. A revisão anual do Plano de Carreira e Cargos e Salários e Estatuto (geral e do magistério), mediante amplo debate e negociações.
. Regularizar em 180 dias os casos das pessoas em disfunção.
. Estabelecer já no primeiro ano de mandato um programa de capacitação para todo o funcionalismo e garantir formas permanentes de aperfeiçoamento profissional.
. No tratamento da questão da trimestralidade, acabar com o empurrômetro das administrações anteriores e, por meio de negociações sérias, decidir pela melhor forma de pagamento.
. Cumprir a política salarial de reajustes mensais à categoria de acordo com a inflação e estabelecer mecanismo para a recuperação salarial até o fim do primeiro ano de mandato.
. Promover eleições diretas para a chefia em cada setor e dar fim às perseguições.
. Reduzir drasticamente a estrutura de CCs, que incha a folha de pagamento com apadrinhados, e valorizar os funcionários de carreira.
. Assumimos a postura de valorizar e investir no funcionário pública de carreira porque temos consciência de que o seu esforço será fundamental para darmos qualidade ao serviço prestado à população de Maringá e implementarmos nossa política de cara limpa. ..."
SERÁ QUE NAS ELEIÇÕES MUNICIPAIS DE 2008 O PARTIDO POLÍTICO QUE ELEGEU PREFEITO O SEU CANDIDATO, REPITO, COM O IRRESTRITO APOIO DO SISMMAR - SINDICATO DOS SERVIDORES MUNICIPAIS DE MARINGÁ - CONSEGUIRÁ OBTER AO MENOS 50% DOS VOTOS OBTIDOS, EM 2000, DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE CARREIRA, QUE SENTIRAM NA PRÓPRIA PELE O QUE REALMENTE OCORREU NO PERÍODO DE 2001 A 2004...?
ESTE CIDADÃO MARINGAENSE DE BEM, TRANSPARENTE E DECENTE, E TAMBÉM SERVIDOR PÚBLICO MUNICIPAL DE CARREIRA, HÁ 40 ANOS, PODE AFIRMAR, SEM MEDO DE SER FELIZ, QUE "NUNCA ANTES NA HISTÓRIA POLÍTICA DE MARINGÁ OUTRO CANDIDATO A PREFEITO FEZ TANTAS PROMESSAS ENGANOSAS (COMPROVADAMENTE NÃO FORAM CUMPRIDAS AO LONGO DA ADMINISTRAÇÃO) AOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE CARREIRA"!
ENTENDO DE BOM ALVITRE ALGUNS DITADOS POPULARES A SEREM OBSERVADOS PELOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE MARINGÁ NAS ELEIÇÕES MUNICIPAIS DE 2008:
"A MENTIRA TEM PERNAS CURTAS."
"MACADO VELHO NÃO PÕE A MÃO EM CUMBUCA."
"GATO ESCALDADO EM ÁGUA QUENTE TEM MEDO DE ÁGUA FRIA."
"PRUDÊNCIA E CANJA DE GALINHA NÃO FAZ MAL A NINGUÉM."
"EM TIME QUE ESTÁ GANHANDO NÃO SE MEXE."
"QUEM AVISA AMIGO É..."
O ZÉ FOI BOM SIM, MAS O JOÃO...
NÃO SOUBE SER PREFEITO, NÃO TINHA
UMA EQUIPE UNIDA.
Com certeza, não foram servidores do quadro efetivo que elegeram o atual prefeito, e, menos ainda, o Reicardo Barros.
Os votos de dentro da prefeitura que saíram para esses indivíduos, certamente foi de gente contratadas por eles e, com rara exceção,de alguns servidores que foram beneficiados em ambas as as gestões, quanto aos outros servidores, ou seja, a grande maioria que ver a família barros catando coquinho bem longe da prefeitura...
Votei no José Claudio, me fffffff de vermelho e branco, nenhuma das promessas de campanha para o funcionário foi cumprida, banco: tinha uma conta de 15 anos no Itau (Banestado), me jogaram no BB e depois no Santander, banco no qual paquei meu IPTU e a PMM me jogou em divida ativa, tal era o consenso entre os dois. Trimestralidade: na calada da noite o Sr. SILVIO JANUÀRIO, então secretário de governo, disse que nos já tinhamos recebido os 36% da trimestralidade, agora o mesmo Sr. como advogado do SISMMAR, enrola uma ação ganha, pra não dar o gostinho do SB II pagar. Fui perseguido na gestão do PT, porque falei prum CC que prefeito se conhece nos votos da urna, Então, onde está o chicote?? A grande verdade é que nos servidores estamos a merce de um sindicato corrupto: Na gestão anterior, o Romancini nos vendeu e tirou + ou - 10% dos nossos salários, naquela greve JUSTA que fizemos; nesta. essa Ana, com ideologia guerrilhista, mandou um monte pra forca. UM FUNCIONÁRIO ELEGE OU DERRUBA UM PREFEITO, essa é a verdade. Pena que entre nós não exista união ou um lider que pense em nós, não em si ou sua conta bancária. Somos mais de 7.000, cada um de nós sem sair de casa, consegue 100 votos contra ou a favor, pois somos referência do que realmente acontece naquela Prefeitura.
O que queremos é respeito, pois nenhum prefeito e seus CCs, conseguem tocar essa cidade sem a gente.
Fala-se tanto em Ricardo Barros, mas ele teve peito pra abrir o novo centro, coisa que até então, todos falavam e não faziam. Não pagou a triomestralidade? perguntem pro Romancini, ele ofereceu 70% e negociar o resto. O petista radical não aceitou, quiz 100% e mais uma vez nós é que .....
Gianotto, roubou?? mas fez muita coisa e tratou o servidor mais humilde com respeito, admiro Hamilton Cardoso, então Secretário de Serviços Públicos, que foi olhar as marmitas dos funcionários e viu uma com arroz e pipoca, e passou a dar um marmitex aos servidores.
Demagogia? Pode ser, mas o SISMMAR trocou a cesta básica que os funcionários ganhavam por alguns reais.
Então, o que esperar do próximo?? Promessas, to cheio.
CAPSEMA? desde quando vem a dívida, procurem direito.
Votei no Silvio, não foi o que eu espérava? Talvez, mas com certeza foi bem melhor que o PT, pelo menos a gente pode falar o que pensa sem ser colocado à disposição.
Creio que o Silvio poderia até ser melhor, se não fossem alguns assessores que ele tem, que ao invés de ajudar atrapalham.
Mas de uma coisa tenho certeza: 99,9% dos servidores não querem mais promessas, queremos ação, dignidade, respeito.
Votar no Quinteiro?? pra ele correr pro colo de quem agora?
Pt, só se DEUS mandar.
Eu ainda vou dar mais uma chance pro Silvio, porque se ele tem errado é poque está tentando fazer, pior aqueles que não erram, por não tentar
Todos os candidatos que estao postos neste momento sao elementos de faccoes de nossa organizacao criminosa, portanto o que mais fazem eh mentir, como o OME, entao eles vao prometer o tempo todo, neh CCCI (10:49) como o probo e belo Enio Barros e seu irmao ideologico o nobre Silvinho Verri 0.5,
Cervo™ $$$$$$$$$$$ Servo™
O Wilson Quinteiro, é a única saída para os servidores públicos e para mostrar a toda população que administração se faz com respeito. Vai em frente amigo Quinteiro.
Antes que algum "revanchista de plantão", que compõe o grupo político derrotado em 2004 pelo Prefeito SILVIO BARROS, venha questionar as minhas afirmações, tenho a humildade de reconhecer, publicamente, uma incorreção que cometi ao digitar uma frase esquecendo de escrever a palavra "QUASE", a qual faço questão de adicionar uma vez que considero importante que não pairem dúvidas acerca da veracidade das minhas afirmações contidas no comentário que fiz às 14:40.
Esqueci de digitar a palavra "QUASE" onde está escrito: "...SERVIDOR PÚBLICO MUNICIPAL DE CARREIRA, HÁ 40 ANOS,..."; o correto é: "...SERVIDOR PÚBLICO MUNICIPAL DE CARREIRA, HÁ QUASE 40 ANOS,..."
Quero deixar patente que VOU INTEIRAR 40 ANOS DE TRABALHO NA PREFEITURA NA PRÓXIMA GESTÃO.
Caso algum "revanchista de plantão" queira maiores esclarecimentos quanto às minhas afirmações acerca das propaladas "promessas enganosas" (comprovadamente não foram cumpridas durante a administração 2001/2004), é só me questionar que terei o maior prazer de respondê-lo, "nos mínimos detalhes"!
E para que impere a transparência e a decência no trato do assunto em tela, melhor ainda se o "revanchista de plantão" que eventualmente queira me questionar, concomitantemente, tenha um lampejo de coragem e hombridade e, assim como este cidadão de bem, transparente e decente, também torne do conhecimento público o respectivo nome que lhe foi dado por seu pai!
Para finelizar este comentário, aproveito o ensejo para reiterar que, em face do tratamento digno e respeitoso que o Prefeito SILVIO BARROS, desde o início da atual Administração Municial, tem dedicado aos Servidores Públicos Municipais, proporcionando à categoria um ótimo ambiente de trabalho, em 2008, "sem medo de ser feliz",
É SILVIO DE NOVO!!!!!!!!!!!
a maior demonstração de "inteligencia" do funciónalismo é a perpetuação do Presidente (ditador) da Associação dos Funcionarios Municipais de Maringa.
O prefeito Silvio Barros odeia pobre, não teve nenhum respeito com os servidores públicos, tirou todo e qualquer benefício adquirido por nós humildes. Depois de tanta arrogância e prepotência, será que não está na hora do prefeito voltar a fazer turismo pelo mundo, aliás, como sempre fez!
Quanto ao comentário do anônimato da 01:16, não adianta os "revanchistas de plantão" ficar querendo transferir para o Prefeito SILVIO BARROS a iniciativa de haver retirado benefícios conquistados pelos Servidores Públicos Municipais de Maringá, pois a categoria sabe muito bem qual foi a administração municipal que extinguiu a maioria dos benefícios conquistados, particularmente pelos Servidores de menor renda, entre os quais, CESTA BÁSICA, MARMITEX, VALE TRANSPORTE, INSALUBRIDADE...
Na condição de Servidor Público Municipal há quase 40 anos, posso afirmar, com certeza, que não foi durante a Administração do Prefeito SILVIO BARROS que um monte de benefícios foram tirados dos Servidores Públicos Municipais de Maringá, principalmente daqueles que percebem menores salários!
Afirmo também, com certeza, que se depender da vontade da maioria dos 7.000 Servidores Públicos Municipais de Maringá, particularmente daqueles que percebem menores salários, considerando o tratamento condigno e respeito que, desde o início da atual Administração, o Prefeito SILVIO BARROS vem dedicando à categoria, em 2008, não vai dar outra:
É SILVIO DE NOVO!
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Vê lá o que vai escrever! Evite agressão e preconceito. Eu não vou mais colocar xizinho; na dúvida, não libero o comentário.